Фонд социального страхования
Вывести заработную плату из «тени»
Основными принципами правового регулирования трудовых отношений признается обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном объеме выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное существование для него самого и для его семьи. В любой организации заработная плата и социальные взносы являются существенной частью затрат, поэтому недобросовестные работодатели для снижения расходов на содержание персонала идут на сокрытие части фонда оплаты труда от налогов. Но только с официальной зарплаты работников удерживается налог на доходы физических лиц и перечисляются страховые взносы во внебюджетные фонды.
«Теневая» заработная плата – правонарушение работодателя и социальная незащищенность работника.
Обращаем внимание!
Если Вы получаете «теневую» зарплату, то Вы не сможете:
- получить социальный или имущественный налоговый вычет по НДФЛ, за покупку жилья, за обучение и лечение в реальном размере;
- взять кредит в банке или в торговой сети;
- рассчитывать на достойное обеспечение в старости в виде хорошей пенсии.
Уважаемые граждане!
Если Вы получаете заработную плату ниже величины прожиточного минимума, в настоящее время это 6918 рублей, либо Вам известны факты выплаты заработной платы «в конвертах», сообщите о данных фактах:
- в Государственную инспекцию труда Ставропольского края по тел.:
(865-52) 37-07-26;
- в прокуратуру Шпаковского района по тел: (865-53)5-11-74;
- в управление труда и социальной защиты населения по тел:
(865-53) 5-46-11.