31.10.2019

30 октября 2019 года состоялось плановое, заключительное в текущем году заседание Шпаковской районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. В работе комиссии приняли участие члены комиссии, представители администрации Шпаковского муниципального района, межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы России №5 по Ставропольскому краю, а так же руководители и представители организаций и предприятий Шпаковского района. Всего в мероприятии приняло участие 47 человек.
При рассмотрении вопроса «О прогнозе социально-экономического развития Шпаковского муниципального района на 2020 год и на период до 2022 года и об основных направлениях бюджетной и налоговой политики Шпаковского муниципального района на 2020 год и плановый период 2021 и 2022 годов; и о предложениях сторон Шпаковской районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в проект бюджета Шпаковского муниципального района на 2020 год», членами комиссии было отмечено, что в плановом периоде 2021-2022 гг. ожидается улучшение социально-экономического положения Шпаковского муниципального района, а именно: благоприятная динамика демографических показателей, увеличение индекса производства сельского хозяйства, строительства и притока инвестиций в основной капитал.
Согласно прогнозу на 2020 год и плановый период, основными источниками дохода в консолидированный бюджет Шпаковского муниципального района станут налоги на доходы физических лиц, на имущество физических лиц, земельный налог, единый сельскохозяйственный налог, а также акцизы, государственная пошлина и неналоговые доходы. Основные статьи расходов на следующий год  и плановый период – это выплата заработной платы, социальное обеспечение, жилищно-коммунальное хозяйство и дорожный фонд.
В своем выступлении заместитель начальника межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы №5 по Ставропольскому краю обратила внимание на изменения в налоговом законодательстве с 01 января 2020 года.
С особым вниманием членами комиссии были рассмотрены результаты проведенной работы по устранению нарушений, выявленных по результатам проведения обследований бюджетных учреждений района временной рабочей группой по изучению в организациях, расположенных на территории Шпаковского муниципального района, вопросов реализации Указа Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года №597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики», а также краевых отраслевых «дорожных карт».
По информации отдела образования и отдела культуры администрации Шпаковского муниципального района средняя заработная плата педагогических работников составила:
  - по дошкольным образовательным учреждениям – 27 127,70 рублей или 100% к размеру средней заработной платы педагогических работников дошкольных образовательных организаций (27 124,01 руб.);
- по общеобразовательным учреждениям – 26 759,27 рублей, или 105% к размеру средней заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций (25 475,31 руб.);
- по учреждениям дополнительного образования – 25 425,63 рублей, или 100% к размеру заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций (25 475,31 руб.);
- на 01.10.2019 по муниципальным учреждениям культуры уровень заработной платы достиг 29 646,70 рублей или 109% к размеру средней заработной платы, предусмотренной «дорожными картами» (27 200 руб.), средняя заработная плата работников культуры сложилась в размере 23 980,40 руб. или 102% при показателе 23 494,90 руб.
Рассматривая вопрос об итогах проведения и реализации результатов специальной оценки условий труда в организациях Шпаковского района было отмечено, что по состоянию на 30.10.2019, в районе проведена специальная оценка условий труда на 9959 рабочих местах, что составляет 81% от общего количества рабочих мест (12302). Полностью завершена работа по проведению специальной оценки условий труда 414 организаций (39,4%), частично проведена в 28 организациях района (2,7%). Несмотря на достигнутые показатели, работа в этом направлении будет продолжена.
         По итогам заседания комиссией были приняты решения, определены ответственные исполнители, одобрен план работы комиссии на 2020 год.