Мероприятия
24.12.2020
23.12.2020 г. было проведено мероприятие организованное совместно с Межрайонной инспекцией Федеральной налоговой службы России №5 по Ставропольскому краю по вопросам налогообложения и ведения предпринимательской деятельности.
14.10.2020
Объявление о конкурсе социальных проектов социально ориентированных некоммерческих организаций
Отдел образования администрации Шпаковского муниципального района проводит конкурс социальных проектов социально ориентированных некоммерческих организаций на право получения в 2020 финансовом году субсидий из бюджета Шпаковского муниципального района на осуществление некоторых видов деятельности социально ориентированных некоммерческих организаций (далее – соответственно конкурс, НКО).
01.10.2020
Результаты работы по снижению неформальной занятости населения за 9 месяцев 2020 года
Администрацией Шпаковского муниципального района совместно с Управлением Пенсионного фонда, налоговой инспекцией продолжается работа по снижению численности экономически активных лиц, находящихся в трудоспособном возрасте, не осуществляющих трудовую деятельность. Утвержденный Губернатором Ставропольского края Шпаковскому району контрольный показатель по выявлению неформальной занятости в количестве 4660 человек по состоянию на 28.09.2020 выполнен на 70%, заключены трудовые договоры с 3262 работниками.
При приеме на работу работодатель обязан:
- ознакомить работника с правилами внутреннего трудового распорядка, положением об оплате труда, графиком отпусков и т.д.;
- оформить трудовой договор в двух экземплярах, один отдается на руки работнику (ч. 2 ст. 67 ТК РФ);
- оформить приказ о приеме на работу (ст. 68 ТК РФ);
- заполнить трудовую книжку работника (ст. 66 ТК РФ);
- провести предварительный медицинский осмотр в случаях, предусмотренных трудовым законодательством (ст. 69 ТК РФ);
- провести инструктаж по охране труда (ч. 2 ст. 212 ТК РФ).
Если работодатель нарушает Ваши трудовые права, сообщите об этом по телефонам:
8 (8652) 37-07-26, 37-07-24 - Государственная инспекция труда в Ставропольском крае;
8 (865 53) 6-39-31 – управление труда и социальной защиты населения Шпаковского муниципального района;
8 (865 53) 6-12-32 – межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №5 по Ставропольскому краю;
8 (865 53) 6-59-11 – отдел МВД России по Шпаковскому району.
21.09.2020
16 сентября 2020 года состоялось плановое заседание Шпаковской районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. В заседании комиссии приняли участие члены комиссии, советник председателя федерации профсоюзов Ставропольского края Сидоренко Д.М., представители администрации Шпаковского муниципального района, а также руководители и представители организаций Шпаковского района. Всего в мероприятии приняли участие 27 человек.
Участники заседания рассмотрели вопрос о начале коллективных переговоров по заключению Соглашения между администрацией Шпаковского муниципального района Ставропольского края, представительством Территориального союза «Федерация профсоюзов Ставропольского края» в Шпаковском муниципальном районе и представительством Союза работодателей Ставропольского края «Конгресс деловых кругов Ставрополья» в Шпаковском муниципальном районе на 2021-2023 годы. По итогам рассмотрения данного вопроса была утверждена Структура Соглашения, а также принято решение о начале коллективных переговоров по разработке проекта Соглашения.
Согласно информации отдела образования и отдела культуры администрации Шпаковского района по вопросу повышения уровня заработной платы работников отраслей социальной сферы на территории Шпаковского муниципального района средняя заработная плата педагогических работников в учреждениях образования района за 1 полугодие 2020 года составила:
- по дошкольным образовательным учреждениям – 29 213,57 рублей или 108,4% к размеру средней заработной платы педагогических работников дошкольных образовательных организаций (26 950,60 рублей);
- по общеобразовательным учреждениям – 31 086,24 рублей, или 114,7% к размеру средней заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций (27 113,96 рублей);
- по учреждениям дополнительного образования – 29 544,68 рублей, или 98,0% к размеру заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций (31 490,74 рублей); недостижение данного показателя связано с выплатой отпускных учителям общеобразовательных организаций.
По муниципальным учреждениям культуры средняя заработная плата работников сложилась в размере 24 540,00 рублей, или 100,7% к размеру средней заработной платы (24 348,62 рублей).
С особым вниманием был заслушан вопрос «О ходе реализации программы поддержки местных инициатив в Шпаковском муниципальном районе», с которым выступил консультант отдела экономического развития администрации Шпаковского муниципального района. Было отмечено, что в 2020 году в результате конкурсного отбора поддержку получили 7 заявок муниципальных образований Шпаковского района из 9 поданных.
Проекты развития территории муниципальных образований, основанные на местных инициативах, будут направлены на решение следующих вопросов местного значения:
- благоустройство территории (включая освещение улиц, озеленение, обустройство пешеходных дорожек и тротуаров, парков, скверов, размещение и содержание малых архитектурных форм и т.д.);
- ремонт автодорог местного значения в границах населенного пункта и обеспечение безопасности дорожного движения на них (создание и обеспечение функционирования парковок, обустройство автобусных остановок и т.д.).
Развитию социального партнерства способствует проводимый ежегодно министерством труда и социальной защиты населения Ставропольского края конкурс «Эффективный коллективный договор – основа согласования интересов сторон социального партнерства». В текущем году заявки на участие в краевом конкурсе поступили от трех организаций района: ГБУСО «Шпаковский комплексный центр социального обслуживания населения», МБДОУ «Детский сад №25», МБОУ «Средняя общеобразовательная школа №5», ООО ОПХ «Шпаковское».
На заседании сторонами комиссии принято решение о номинировании победителей районного этапа конкурса для участия в конкурсе на краевом уровне и поручено управлению труда и социальной защиты населения, в соответствии с утвержденным Положением о конкурсе, направить пакеты документов победителей районного этапа конкурса в министерство труда и социальной защиты населения Ставропольского края в срок до 01.10.2020.
По итогам заседания комиссией были приняты решения, определены ответственные исполнители.
15.09.2020
В личном кабинете налогоплательщика появились сведения о банковских счетах
ФНС России разработала новую версию «Личного кабинета налогоплательщика для физических лиц». Теперь во вкладке «Профиль» появился раздел «Сведения о банковских счетах», отражающий сведения об имеющихся счетах в банках, с возможностью выгрузки данных в формате .xlsx.
Доработан интерфейс раздела «Доходы», в котором теперь отображаются доходы физических лиц из разных источников. Например, в данном разделе можно увидеть: сведения из справок по форме 2-НДФЛ, полученных от работодателя или другого налогового агента; информацию из приложения № 2 к налоговой декларации по налогу на прибыль организаций; информацию из расчетов по страховым взносам, предоставленных работодателем.
Для подключения к личному кабинету ФЛ необходимо обратиться в любую налоговую инспекция с документом, удостоверяющим личность. А если у пользователя есть подтверждённая учетная запись на Едином портале госуслуг, то для входа в личный кабинет физлиц он может использовать тот же пароль, что и на портале gosuslugi.ru.
15.09.2020
Нулевые тарифы страховых взносов могут быть применены не ко всем работникам
Льготные тарифы страховых взносов в случае их применения к некоторым категориям работников могут нарушить их пенсионные права.
Федеральным законом № 172-ФЗ для индивидуальных предпринимателей, соответствующих определенным условиям, установлены нулевые тарифы страховых взносов в отношении выплат в пользу работников за второй квартал 2020 года на обязательное пенсионное, социальное и медицинское страхование. Льготные тарифы действуют для налогоплательщиков, включенных в реестр субъектов малого и среднего предпринимательства и осуществляющих деятельность в пострадавших отраслях. Этой мерой поддержки также могут воспользоваться социально ориентированные некоммерческие организации и религиозные организации.
Однако нулевые тарифы страховых взносов не могут применяться к категориям плательщиков, занятых на видах работ в опасных и вредных условиях, в угольной промышленности, а также к членам летных экипажей воздушных судов гражданской авиации. Подробнее с этими категориями плательщиков можно ознакомиться в статьях 428, 429 Налогового кодекса.
Страховые взносы, уплата которых предусмотрена в соответствии с этими статьями, установлены дополнительно и не зависят от установленной предельной величины базы для исчисления страховых взносов на пенсионное страхование по основным тарифам.
Освобождение упомянутых в Федеральном законе № 172-ФЗ организаций от уплаты страховых взносов по дополнительным тарифам в отношении выплат в пользу категорий налогоплательщиков, упомянутых выше, приведет к снижению прав на досрочное пенсионное обеспечение и на получение доплаты к пенсии таких физических лиц.
Мероприятия 61 - 80 из 300
Начало | << | 2 3 4 5 6 | >> | Конец